Gestão de terceiros
Caminhoneiros: como cuidar da saúde e segurança desses prestadores de serviço
Quando se fala em acidentes de trânsito, o final do ano representa um momento crítico. Nessa época, há um aumento no movimento das estradas e, consequentemente, também aumenta o número de acidentes, incluindo os fatais.
Também se sabe que os caminhoneiros representam uma grande porcentagem dos atingidos por acidentes de trânsito. Uma pesquisa realizada entre 2007 e 2016 indica que os caminhoneiros e motociclistas são os mais atingidos pelos acidentes, sendo que os motoristas de caminhão representam mais de 13% das vítimas fatais do trânsito.
Diante dessa situação, como proteger os prestadores de serviço de transportes de carga na sua empresa? Continue a leitura e entenda um pouco mais sobre as responsabilidades da empresa contratante nesse aspecto!
A rotina de trabalho dos caminhoneiros
Ao contratar um caminhoneiro terceirizado para realizar o transporte de mercadorias, nem sempre as pessoas param para pensar em qual a rotina de trabalho dessa categoria profissional. Porém, para atuar na prevenção de acidentes e garantir a segurança nas viagens realizadas, é importante ter clareza sobre alguns aspectos do dia a dia do caminhoneiro.
Em primeiro lugar, é importante ressaltar que os caminhoneiros, muitas vezes, recebem por viagem. Isso significa que eles possuem um salário fixo baixo e, de acordo com o número de viagens que realizam ao longo do mês, recebem adicionais que complementam esse valor.
É por isso que muitos caminhoneiros acabam tendo rotinas longas de trabalho, com pouco tempo de descanso e, inclusive, com o uso de substâncias para permitir longas horas na estrada. A pressão para chegar rápido ao destino, com prazos apertados de entrega, também interferem na rotina de trabalho, agravando essa situação.
Isso acontece tanto entre os caminhoneiros que trabalham para empresas prestadoras de serviço quanto entre os profissionais autônomos. Ambos tentam elevar os seus ganhos se submetendo a rotinas intensas de trabalho, o que aumenta o risco de acidentes.
No final do ano, essa situação pode ser ainda pior, uma vez que há um aumento na demanda por entregas ao mesmo tempo em que as estradas se tornam mais movimentadas. Isso traz um risco tanto para o trabalhador quanto para o motorista que está viajando, o que mostra a importância da preocupação com a rotina e o processo de trabalho dessa categoria profissional.
Intensificação na rotina com a Lei dos Caminhoneiros
Uma situação que agravou, nos últimos anos, os riscos para os caminhoneiros foi a aprovação da Lei 13.103/2015. Ela foi chamada de Lei dos Caminhoneiros e veio como uma forma de modificar alguns elementos da lei anterior, chamada de Lei do Descanso.
A Lei do Descanso foi uma lei publicada em 2012 com o intuito de determinar algumas regras para a rotina de trabalho dos caminhoneiros. Ela propõe, por exemplo, que os caminhoneiros dirijam por 10 horas por dia, no máximo. Após um dia de trabalho, deveriam descansar por 11 horas ininterruptas e, durante a jornada, deveriam parar a cada 4 horas de trabalho.
Essa lei não foi revogada mas, em março de 2015, sofreu algumas mudanças, uma vez que foi aprovada a Lei 13.103/2015. Segundo a nova legislação, os caminhoneiros podem trabalhar por até 12 horas por dia, com intervalos entre 5 horas e meia. Além disso, as 11 horas de descanso podem ser fracionadas, não sendo necessário o descanso ininterrupto entre um dia e outro de trabalho.
Essa nova lei permite que os caminhoneiros ganhem mais, porém ela intensifica o trabalho e a rotina desses profissionais. A combinação dessa flexibilização com a grande demanda do final do ano pode ser perigosa, abrindo portas para que os caminhoneiros trabalhem mais cansados e, com isso, desatentos, o que aumenta o risco de acidentes.
Como garantir procedimentos seguros entre os seus prestadores de serviço terceirizados
Diante dessa situação e dos riscos que a rotina intensa de trabalho traz para os caminhoneiros e a população em geral, fica nítida a necessidade de que as empresas que contratam esse tipo de serviço se preocupem com a segurança desses profissionais. Mas, como fazer isso?
Não há uma resposta simples para essa pergunta, mas alguns pontos de atenção podem ajudar você a garantir procedimentos seguros entre os prestadores de serviço terceirizado.
Em primeiro lugar, é essencial que você fique atento aos padrões da empresa que está contratando. Entenda quais são as políticas da empresa em relação ao trabalho dos caminhoneiros e como é organizada a rotina. Busque formas de identificar os cuidados que a empresa tem em relação ao cumprimento da legislação, formas de monitoramento da rotina de trabalho dos caminhoneiros e, inclusive, forma de pagamento pelo serviço.
Além disso, vale a pena repensar os seus próprios processos de trabalho em relação aos prestadores de serviço terceirizados. Se questione sobre os prazos de entrega que estão sendo exigidos e quais são os impactos que isso pode ter na pressão sobre o trabalhador.
No final do ano, pode ser que a necessidade de entregas rápidas seja maior, mas isso não pode ir contra a saúde e a preservação da vida dos trabalhadores. Dessa forma, é essencial que você também revise os seus processos de trabalho e demandas colocadas aos prestadores de serviço de forma a cuidar de quem está atuando com a sua empresa.
Cuidar dos trabalhadores da sua empresa é um dever legal e, também, ético. Dessa forma, aproveite os conhecimentos adquiridos para revisar a forma como você lida com os prestadores de serviço terceirizado na sua empresa e busque estratégias eficientes para garantir a saúde e segurança de todos!
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Carolina Alvim
Psicóloga, mestranda em psicologia social, com experiência em gestão de RH, saúde e segurança do trabalho.
